Конкурсы

«Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей муниципальной службы Управления образования Администрации города Элисты»

Управление образования Администрации города Элисты объявляет конкурс на замещение вакантных должностей муниципальной службы:

-        Заместитель начальника Управления образования Администрации города Элисты (ведущая группа должностей категории «руководители» - 1 единица;

-        Заведующий сектором формирования муниципальных закупок (ведущая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Начальник отдела управления качеством общего образования (ведущая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Начальник отдела дошкольного, дополнительного образования и воспитания (ведущая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Начальник отдела опеки и попечительства (ведущая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Эксперт-консультант отдела управления качеством общего образования (старшая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Главный специалист отдела управления качеством общего образования (старшая группа должностей категории «специалисты») - 3 единица;

-        Ведущий специалист отдела управления качеством общего образования (старшая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Эксперт-консультант отдела дошкольного, дополнительного образования и воспитания (старшая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Главный специалист отдела дошкольного, дополнительного образования и воспитания (старшая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Ведущий специалист отдела дошкольного, дополнительного образования и воспитания (старшая группа должностей категории «специалисты») - 1 единица;

-        Ведущий специалист отдела опеки и попечительства (старшая группа должностей категории «специалисты») - 2 единица;

-        Главный специалист отдела опеки и попечительства (старшая группа должностей категории «специалисты») - 2 единица;

 

Квалификационные требования к ведущей и старшей группам должностей категории «руководители» и «специалисты»:

1) Требования к уровню профессионального образования и стажу муниципальной (государственной) службы:

 

Для ведущей группы должностей категорий «руководители» и «специалисты»:

- высшее профессиональное образование;

- стаж на должности муниципальной службы предшествующей группы не менее 2 лет или стаж работы по специальности не менее 5 лет;

Для старшей группы должностей категории «специалисты»:

- высшее профессиональное образование;

2) Требования профессиональным знаниям:

знать:

- Конституцию Российской Федерации; Степное Уложение (Конституцию) Республики Калмыкия, Устав города Элисты;

- федеральное законодательство и законодательство Республики Калмыкия, регулирующее вопросы местного самоуправления и муниципальной службы;

- нормативные правовые акты органов местного самоуправления города Элисты;

- положение об органе либо структурном подразделении органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы;

- порядок работы со служебной информацией;

- правила внутреннего распорядка;

- порядок работы с документами в органе местного самоуправления;

- правила делового этикета;

- нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

- порядок ведения делопроизводства;

- должностную инструкцию;

- иные нормы и правила, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

3) Дополнительные требования к профессиональным знаниям:

для должностей категории «специалисты» ведущей, старшей групп должностей необходимо знать:

- основы права и экономики;

- порядок подготовки, согласования и принятия муниципальных правовых актов;

- основы информационного, документационного обеспечения по соответствующим направлениям деятельности.

4) Требования к профессиональным навыкам:

уметь:

- планировать рабочее время;

- владеть оргтехникой и средствами коммуникации;

- владеть современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и информационными системами и документами;

- владеть официально-деловым стилем современного русского языка;

- иметь другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

5) Дополнительные требования к профессиональным навыкам:

- эффективное квалифицированное планирование рабочего времени;

- обеспечение выполнения поставленных задач;

- систематизация и подготовка аналитического, информационного материала;

Экспертная работа по профилю деятельности;

- эффективное сотрудничество с коллегами, взаимодействие с муниципальными служащими иных органов местного самоуправления, государственными служащими;

- организационная работа, подготовка мероприятий в соответствующей сфере деятельности;

- разработка проектов муниципальных правовых актов по направлению деятельности;

- сбор и систематизация информации;

- ведение делопроизводства, исполнения служебных документов;

- работа с обращениями граждан;

- подготовка деловой корреспонденции;

- систематическое повышение квалификации.

 

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление на имя председателя конкурсной комиссии;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р, с приложением фотографии;

в)  копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

-        копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

-        копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) заключение  медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению, предусмотренного перечнем таких заболеваний по форме, установленной Правительством Российской Федерации для государственных служащих;

е) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

 

Место и время приема документов: г. Элиста, ул. Н. Очирова, д. 4, 3 этаж,  каб. № 314 в рабочие дни с 25.03.2019 г. с 9.00 до 13.00, с 14.00 до 18.00.

  Срок, до истечения которого принимаются документы: 18.00 часов 15.04.2019 года.

            Порядок проведения  конкурса определяется в соответствии с решением Элистинского городского Собрания от 29.12.2006 г. № 5(в ред. решений Элистинского городского собрания от 20.09.2007 г. № 19, от 27.12.2007 г. № 15, от 26.09.2013 г. № 17, от 19.03.2015 г. № 15, от 11.06.2015 г. № 15, от 29.09.2016 г. № 21).

Итоги конкурса будут подведены в течение месяца со дня его завершения. Все участники будут письменно в индивидуальном порядке ознакомлены с результатами конкурса.                   

Подробную информацию можно получить по телефону 3-35-96.